Skip to main content

កំណត់រចនាសម្ព័ន្ធប្រភេទភារកិច្ច បុគ្គលិក និងរបាយការណ៍

Task Manager ពឹងផ្អែកលើប្រភេទភារកិច្ច បុគ្គលិកដែលសកម្ម និងទិដ្ឋភាពរបាយការណ៍ដែលត្រូវនឹងដំណើរការប្រតិបត្តិការរបស់ក្រុម។

ឯកសារយោងរហ័ស​

តំបន់រៀបចំហេតុអ្វីសំខាន់ពិនិត្យមុនចាប់ផ្ដើមប្រើ
ការកំណត់ភារកិច្ចរក្សាប្រភេទភារកិច្ច ការចាត់តាំងដោយស្វ័យប្រវត្តិ និងជម្រើសអាទិភាពឱ្យមានភាពស្របគ្នា។ការកំណត់ត្រូវនឹងលំហូរការងាររបស់សណ្ឋាគារ។
ប្រភេទតំបន់សាធារណៈអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកគ្រប់គ្រងបង្កើតភារកិច្ចសម្រាប់ទីតាំងដែលមិនមែនជាបន្ទប់។ឈ្មោះ ស្លាក ឥណទាន និងស្ថានភាពសកម្មត្រឹមត្រូវ។
បុគ្គលិកគ្រប់គ្រងថាតើបុគ្គលិកណាខ្លះសកម្ម និងចំណូលចិត្តភារកិច្ចរបស់ពួកគេ។បុគ្គលិកសកម្ម ហើយចំណូលចិត្តការជូនដំណឹងសមស្រប។
Task Reportបង្ហាញបរិមាណភារកិច្ច និងឥរិយាបថការបញ្ចប់។អ្នកគ្រប់គ្រងដឹងថាត្រូវប្រើតម្រង និងជម្រើសនាំចេញណាខ្លះ។

មុនពេលចាប់ផ្តើម​

  • បញ្ជាក់ថាសណ្ឋាគារប្រើ HOME Task Manager រួចហើយ។
  • បញ្ជាក់ថាអ្នកគ្រប់គ្រងដឹងពីប្រភេទភារកិច្ចដែលក្រុមត្រូវការសម្រាប់ការងារប្រចាំថ្ងៃ។
  • បញ្ជាក់ថាប្រវត្តិរូបបុគ្គលិកមានរួច មុនចាត់តាំងភារកិច្ចឱ្យបុគ្គលិក។
  • បញ្ជាក់ថាសិទ្ធិចូលប្រើរបាយការណ៍មានសម្រាប់អ្នកគ្រប់គ្រងដែលពិនិត្យប្រសិទ្ធភាពភារកិច្ច។

ទិដ្ឋភាពទូទៅនៃការកំណត់ភារកិច្ច​

ចូលទៅកាន់ Settings > Tasks > Task Configuration ដើម្បីពិនិត្យការកំណត់ដែលប្រើនៅពេលក្រុមបង្កើត និងគ្រប់គ្រងភារកិច្ច។ ទំព័រនេះរួមមានការកំណត់រចនាសម្ព័ន្ធភារកិច្ច និងការកំណត់រចនាសម្ព័ន្ធតំបន់សាធារណៈ។

អាស្រ័យលើជម្រើសដែលបានបើកសម្រាប់សណ្ឋាគាររបស់អ្នក អ្នកក៏អាចឃើញការគ្រប់គ្រងសម្រាប់ការចាត់តាំងភារកិច្ចដោយស្វ័យប្រវត្តិជាសកល និងអាទិភាពភារកិច្ច។ ពិនិត្យការកំណត់ទាំងនេះ មុនផ្លាស់ប្ដូរប្រភេទភារកិច្ច ឬចំណូលចិត្តបុគ្គលិកនីមួយៗ ដើម្បីឱ្យលំហូរការងារភារកិច្ចរបស់ក្រុមមានភាពស្របគ្នា។

កំណត់ការកំណត់ភារកិច្ច Checkout Inspection​

Checkout Inspection ជាប្រភេទភារកិច្ចសម្រាប់កត់ត្រាឥវ៉ាន់ ឬការខូចខាតដែលរកឃើញក្នុងបន្ទប់ មុនពេល checkout។ ស្លាកភារកិច្ចលំនាំដើមរបស់វាគឺ Housekeeping។ អាទិភាពភារកិច្ចអនុវត្តតាមការកំណត់ពេលស្នើ Checkout Inspection ដែលបានកំណត់ ហើយមិនអាចផ្លាស់ប្ដូរពីទំព័រប្រភេទភារកិច្ចបានទេ។

  1. ចូលទៅកាន់ Settings > Tasks > Task Configuration។
  2. ជ្រើស Checkout Inspection។
  3. បើក Pre-fill Employee នៅពេលកិច្ចការ Checkout Inspection ថ្មីគួរចាប់ផ្តើមដោយចាត់តាំងអ្នកបម្រើសម្អាតបន្ទប់។
  4. ទុក Pre-fill Employee ឱ្យបិទ នៅពេលបុគ្គលិកគួរជ្រើសអ្នកទទួលដោយដៃ ឬទទួលយកកិច្ចការដែលមិនទាន់ចាត់តាំង។
  5. ពិនិត្យស្លាកភារកិច្ច និងការកំណត់ពេលវេលា និងការបញ្ជូនបន្តដែលមានសម្រាប់សណ្ឋាគាររបស់អ្នក។
  6. ចុច Save។

ចាត់តាំងកិច្ចការទៅបុគ្គលិកថែទាំបន្ទប់ដែលមានសិទ្ធិ។ បុគ្គលិកត្រូវជ្រើសលទ្ធផល Checkout Inspection មុនបញ្ចប់។ ការពិពណ៌នា និងរូបថតជាជម្រើស។

សម្រាប់ប្រភេទសំណើរបស់ភ្ញៀវ និងប្រតិបត្តិការ សូមមើល កំណត់រចនាសម្ព័ន្ធប្រភេទសំណើភារកិច្ច និងការបញ្ជូនបន្ត។

កំណត់ស្វ័យប្រវត្តិកម្ម Welfare Check​

ស្វ័យប្រវត្តិកម្ម Welfare Check បង្កើតភារកិច្ចមួយសម្រាប់បន្ទប់ដែលមានសិទ្ធិនីមួយៗ បន្ទាប់ពីស្ថានភាព Do Not Disturb ជាប់គ្នាដល់កម្រិតកំណត់ ឬនៅពេលជ្រើស Service Reject។ ភារកិច្ចត្រូវបានចាត់តាំងទៅ Duty Manager និងរួមមានការជូនដំណឹងនៅពេលវាត្រូវបានបង្កើត។

  1. ចូលទៅកាន់ Settings > Tasks > Task Configuration។
  2. បើកផ្ទាំង Welfare Check។
  3. បើកស្វ័យប្រវត្តិកម្ម។
  4. ជ្រើសថាតើរាប់តែថ្ងៃ Do Not Disturb ឬរាប់ថ្ងៃ DND + Service Reject។
  5. កំណត់ consecutive days ពី 1 ដល់ 30។
  6. នៅក្រោម Choose when to create the task ជ្រើស Immediately after Room Attendant report ឬ During the daily 08:00 check។
  7. ចុច Save។

ជាមួយ Immediately after Room Attendant report HOME បង្កើតភារកិច្ចភ្លាមៗ នៅពេលស្ថានភាពដែលមានលក្ខខណ្ឌដល់កម្រិតកំណត់។ ជាមួយ During the daily 08:00 check HOME បង្កើតវាក្នុងការត្រួតពិនិត្យតាមកាលវិភាគរបស់សណ្ឋាគារ។ ភារកិច្ច Welfare Check ដោយដៃនៅតែអាចប្រើបានពី Add Task។

កំណត់ ONL Follow-Up Tasks​

ប្រើ ONL follow-up នៅពេលសណ្ឋាគារចង់ឱ្យ HOME បង្កើតកិច្ចការ ONL Investigation ដែលចែករំលែកមួយ បន្ទាប់ពីបន្ទប់ប្តូរទៅ ONL។

  1. ទៅកាន់ Settings > Assignment។
  2. បើក Occupied No Luggage។
  3. ជ្រើសទាំង Front Desk និង Duty Manager នៅក្រោម Notify and share the task with។
  4. បើក Automatically create ONL follow-up tasks។
  5. រក្សាទុកការកំណត់ room assignment។

HOME ទាមទារអ្នកទទួលទាំងពីរ មុនអាចបើក ONL follow-up ដោយស្វ័យប្រវត្តិ។ កិច្ចការដែលបានបង្កើតរួមមានការសង្កេតបន្ទប់ ហើយមានសម្រាប់អ្នកទទួលដែលបានជ្រើស ដើម្បីស៊ើបអង្កេត និងបញ្ចប់។

កំណត់រចនាសម្ព័ន្ធប្រភេទភារកិច្ច​

  1. ចូលទៅកាន់ Settings > Tasks > Task Configuration។
  2. ពិនិត្យប្រភេទភារកិច្ចដែលមានស្រាប់។
  3. បន្ថែម ឬធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពឈ្មោះភារកិច្ច ប្រភេទ អាទិភាពលំនាំដើម និងវាលដែលត្រូវការ។
  4. បិទប្រភេទភារកិច្ចដែលមិនគួរប្រើ។
  5. រក្សាទុកការផ្លាស់ប្ដូរ។

កំណត់រចនាសម្ព័ន្ធតំបន់សាធារណៈ​

ប្រើការកំណត់រចនាសម្ព័ន្ធតំបន់សាធារណៈ នៅពេលភារកិច្ចកើតឡើងក្រៅបន្ទប់ភ្ញៀវ ដូចជា កន្លែងទទួលភ្ញៀវ ផ្លូវដើរ អាងហែលទឹក ភោជនីយដ្ឋាន ឬតំបន់ក្រោយផ្ទះ។

  1. ចូលទៅកាន់ Settings > Tasks > Public Area Task Type។
  2. បើកតំបន់កំណត់រចនាសម្ព័ន្ធតំបន់សាធារណៈ។
  3. បន្ថែម ឬធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពឈ្មោះប្រភេទតំបន់សាធារណៈដែលបុគ្គលិកស្គាល់។
  4. ជ្រើសរើសស្លាកភារកិច្ចដែលសម្គាល់ក្រុមទទួលខុសត្រូវលើការងារ។
  5. កំណត់ឥណទានឱ្យឆ្លុះបញ្ចាំងកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងដែលរំពឹងទុកសម្រាប់ប្រភេទភារកិច្ចតំបន់សាធារណៈ។
  6. ប្រើស្ថានភាពសកម្ម ដើម្បីបញ្ឈប់ការប្រើប្រភេទតំបន់នៅពេលមិនត្រូវការវាបច្ចុប្បន្ន។
  7. រក្សាទុកការផ្លាស់ប្ដូរ មុនអ្នកគ្រប់គ្រងបង្កើតភារកិច្ចតំបន់សាធារណៈ។

ពិនិត្យបុគ្គលិក​

  1. ចូលទៅកាន់ Settings > Employees។
  2. បញ្ជាក់ថាបុគ្គលិកនីមួយៗសកម្ម។
  3. បញ្ជាក់ថាតួនាទី និងប្រភេទភារកិច្ចរបស់បុគ្គលិកត្រូវនឹងការងារដែលពួកគេគួរទទួល។
  4. សម្រាប់តួនាទីដែលមានសិទ្ធិ សូមពិនិត្យសិទ្ធិចូលប្រើការកំណត់រចនាសម្ព័ន្ធ HOME ប្រសិនបើជម្រើសត្រូវបានបង្ហាញ។
  5. ពិនិត្យចំណូលចិត្តការជូនដំណឹងភារកិច្ច រួមទាំងការជូនដំណឹងអំពីភារកិច្ច ការចាត់តាំង ឬការបញ្ជូនបន្ត នៅកន្លែងដែលមានសម្រាប់តួនាទី និងម៉ូឌុលដែលបានបើករបស់បុគ្គលិក។
  6. រក្សាទុកប្រវត្តិរូបបុគ្គលិក។

ប្រើរបាយការណ៍ភារកិច្ច​

  1. ចូលទៅកាន់ Reports > Task Report។
  2. ជ្រើសរើសចន្លោះកាលបរិច្ឆេទរហូតដល់ 90 ថ្ងៃ។ មិនមានកាលបរិច្ឆេទនាពេលអនាគតទេ។
  3. ត្រងរបាយការណ៍តាមស្ថានភាពភារកិច្ចមួយ ឬច្រើន។
  4. បញ្ចូលពាក្យគន្លឹះ ដើម្បីបង្រួមលទ្ធផល។
  5. ពិនិត្យព័ត៌មានលម្អិតភារកិច្ច រួមទាំងភារកិច្ច បុគ្គលិកដែលបានចាត់តាំង និងស្ថានភាព។
  6. ប្រសិនបើ Export មាន សូមនាំចេញរបាយការណ៍ដែលបានត្រងសម្រាប់ពិនិត្យបន្ថែម។

ការដោះស្រាយបញ្ហា​

បាត់ប្រភេទភារកិច្ច​

អ្វីដែលអ្នកឃើញ៖ អ្នកគ្រប់គ្រងមិនអាចជ្រើសរើសប្រភេទភារកិច្ចដែលពួកគេត្រូវការ។

ធ្វើដូចនេះ៖

  1. ពិនិត្យ Settings > Tasks > Task Configuration។
  2. បញ្ជាក់ថាប្រភេទភារកិច្ចសកម្ម។
  3. បញ្ជាក់ថាតម្រងមិនលាក់វា។
  4. ទាក់ទងផ្នែកគាំទ្រ ប្រសិនបើប្រភេទសកម្ម ប៉ុន្តែនៅតែបាត់។

បាត់តំបន់សាធារណៈពីភារកិច្ច​

អ្វីដែលអ្នកឃើញ៖ អ្នកគ្រប់គ្រងមិនអាចជ្រើសរើសតំបន់សាធារណៈដែលពួកគេត្រូវការសម្រាប់ភារកិច្ច។

ធ្វើដូចនេះ៖

  1. បើក Settings > Tasks > Public Area Task Type។
  2. បញ្ជាក់ថាតំបន់សាធារណៈមាន និងសកម្ម។
  3. បញ្ជាក់ថាភារកិច្ចសម្រាប់តំបន់សាធារណៈ មិនមែនសម្រាប់បន្ទប់។
  4. រក្សាទុកតំបន់សាធារណៈ មុនបង្កើតភារកិច្ចម្ដងទៀត។

ភារកិច្ច Welfare Check មិនត្រូវបានបង្កើត​

អ្វីដែលអ្នកឃើញ៖ ភារកិច្ច Welfare Check ដែលរំពឹងទុកមិនបង្ហាញ។

ធ្វើដូចនេះ៖

  1. បើក Settings > Tasks > Task Configuration។
  2. បើកផ្ទាំង Welfare Check ហើយបញ្ជាក់ថាស្វ័យប្រវត្តិកម្មត្រូវបានបើក។
  3. ពិនិត្យថាបន្ទប់មានស្ថានភាពដែលបានជ្រើស សម្រាប់រាល់ថ្ងៃជាប់គ្នាក្នុងកម្រិតកំណត់។
  4. ពិនិត្យ Task Board រកភារកិច្ចដែលបានចាត់តាំងទៅ Duty Manager។

មគ្គុទ្ទេសក៍ពាក់ព័ន្ធ​